24.11.2024 Издается с 1995 года №10 (367) окт 2024 18+
24.11.2024 Издается с 1995 года №10 (367) окт 2024
// Аптека // Управление

О сотрудниках аптеки в составе организации соцобслуживания

Учреждение является организацией социального обслуживания (есть лицензия на осуществление медицинской деятельности и фармацевтической деятельности). В учреждении есть структурное подразделение — отделение "Аптека". Сотрудник работает в должности заведующего отделением "Аптека". Аналогичная запись внесена в трудовую книжку.

Как должна именоваться должность руководителя отделения "Аптека", которое является структурным подразделением организации социального обслуживания, чтобы не было проблем с получением аккредитации "Управление и экономика фармации"?

По данному вопросу мы придерживаемся следующей позиции:

Должность указанного в вопросе работника должна именоваться "директор (заведующий, начальник) аптечной организации".

Обоснование позиции:

Номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утвержденной приказом Минздрава РФ от 20.12.2012 №1183н (далее — Номенклатура), установлено, что к фармацевтическим работникам, в частности, относятся:

  • директор (заведующий, начальник) аптечной организации;
  • заместитель директора (заведующего, начальника) аптечной организации;
  • заведующий (начальник) структурного подразделения (отдела) аптечной организации.

В свою очередь, номенклатура специальностей специалистов, имеющих высшее медицинское и фармацевтическое образование, утв. приказом Минздрава России от 07.10.2015 №700н, включает три специальности специалистов, получивших высшее образование по специальности "Фармация": 82 "Управление и экономика фармации"; 85 "Фармацевтическая технология"; 86 "Фармацевтическая химия и фармакогнозия".

По каждой из специальностей приказом Минздрава России от 08.10.2015 №707н "Об утверждении Квалификационных требований к медицинским и фармацевтическим работникам с высшим образованием по направлению подготовки "Здравоохранение и медицинские науки" утверждены квалификационные требования (требования к уровню профессионального образования и требования к дополнительному профессиональному образованию).

Так, по специальности "Управление и экономика фармации" предусмотрены должности, аналогичные указанным в Номенклатуре.

Отметим, что согласно п. 35 ст. 4 Федерального закона от 12.04.2010 №61-ФЗ "Об обращении лекарственных средств" аптечная организация — организация, структурное подразделение медицинской организации, осуществляющие розничную торговлю лекарственными препаратами, хранение, перевозку, изготовление и отпуск лекарственных препаратов для медицинского применения в соответствии с требованиями, установленными этим законом.

В свою очередь, под медицинской организацией понимается юридическое лицо (ИП), в том числе осуществляющее наряду с основной (уставной) деятельностью медицинскую деятельность на основании лицензии (п. 11 ст. 2 Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации").

В рассматриваемом случае, как мы поняли из вопроса, работник осуществляет руководство отделением "Аптека", которое является структурным подразделением организации социального обслуживания, имеющей лицензию на осуществление медицинской деятельности и фармацевтической деятельности.

Такая должность, как заведующий (главный врач, начальник) структурного подразделения, осуществляющего медицинскую деятельность, иной организации, предусмотренная в специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье", не применима в рассматриваемом случае, поскольку работник является не медицинским, а фармацевтическим работником (см. также ответ 1, ответ 2 службы Правового консалтинга ГАРАНТ).

Таким образом, должность указанного в вопросе работника должна именоваться "директор (заведующий, начальник) аптечной организации". Остальные должности, очевидно, не подходят к рассматриваемой ситуации.

Кудряшов Максим, эксперт
Материал подготовлен службой Правового консалтинга ГАРАНТ
ГАРАНТ Справочно-правовая служба

Специализированные
мероприятия
 
   
Статьи подрубрики управление:
Какие нарушения чаще встречаются в аптеке?

Среди наиболее распространенных нарушений, выявляемых в аптеках, — отпуск Rx-препаратов (в том числе ПКУ) без рецепта, несоблюдение условий хранения, минимального ассортимента, правил ценообразования на лекарства из списка ЖНВЛП и несоответствие входной группы и прилегающей территории. Ведущий фарминспектор «СоюзФармы» Виктория Маховская представила обзор на вебинаре обзор нарушений аптечного отпуска, хранения и ценообразования.

С 1 ноября стартует новый этап маркировки БАД

С 1 ноября 2024 года стартует разрешительный режим реализации биологически активных добавок. Аптеки должны были уже подготовиться к этому этапу, но до сих пор возникает множество проблем, как и что делать. На вопросы работников розницы в ходе вебинара ответила ведущий инспектор ААУ «СоюзФарма» Виктория Маховская.

Как увеличить маркетинговые выплаты в аптечную сеть

Увеличение маркетинговых выплат можно добиться не столько за счет роста числа заключаемых контрактов, сколько благодаря сокращению собственных издержек и повышению качества их исполнения. Достижение этой задачи напрямую связано с тем, насколько системно в аптечной сети построена работа по управлению маркетинговыми контрактами.

Материальная ответственность аптечного сотрудника

Материальная ответственность — это юридическая обязанность работника возмещать причиненный им ущерб с учетом правил и ограничений, установленных законом. Этот механизм позволяет организациям применять определенные меры к своему персоналу.

Обязательные требования в работе аптеки

При работе аптеки персоналу нужно соблюдать большое количество обязательных требований, причем не только по части цен и ассортимента. Вряд ли кто-то не исполняет их сознательно, однако на практике некоторые нарушения встречаются часто. Как не допустить или исправить нарушения обязательных требований, рассказывает ведущий инспектор Ассоциации аптечных учреждений «СоюзФарма» Валентина Чугунова.

Специализированные
мероприятия